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Chef de logistique

Description du poste (Tâches et responsabilités principales) :

  • Créer un environnement de travail positif, la fidélisation des employés et une atmosphère d'équipe
  • Responsable de la réalisation des objectifs décrits dans le tableau de bord opérationnels
  • Responsable de la gestion du rendement des employés selon les normes opérationnelles et d'amélioration des indices de normes opérationnelles grâce à des examens du rendement des employés, coaching, conseil et la reconnaissance.
  • Responsable de la communication et la mise en ouvre de politiques, de procédures ou de programmes.
  • Chargé de remplir une variété de rapports et de documents.
  • Toutes autres tâches connexes et assignées

Qualifications (Aptitudes, connaissances et expérience) :

  • D.E.C. ou l'équivalent
  • Expérience de 7-10 ans dans les opérations et bonne connaissance des méthodes, politiques et procédures
  • Expérience dans la gestion et l'encadrement de personnel syndiqué.
  • Aptitude dans les relations interpersonnelles
  • Esprit positif et proactif, aptitudes démontrées en matière d'organisation, de planification et de contrôle
  • Bonnes communications verbales et écrites bilingues.
  • Grande motivation
  • Esprit analytique et esprit d'équipe
  • Capacité à travailler sous pression
  • Grande autonomie
  • Connaissances des applications informatiques reliées au travail

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" En période d'évolution économique de l'emploi, la souplesse est une condition vitale pour atteindre le plein emploi. "

- adapté d'Alfred Sauvy


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